中國人民大學勞動人事學院教授

美國加州伯克利大學高級訪問學者，博士生導師

AACTP認證講師，中旭商學院（中旭文化網）高級講師

著名戰略人力資源專家

中國培訓師大聯盟--高級培訓師

人力資源管理咨詢領域的創始學者之一

中國人民大學人力資源開發與咨詢中心高級咨詢顧問

中國人民大學、清華大學、北京大學、復旦大學、浙江大學、北京交通大學、北京理工大學、中央財經大學、廈門大學等高校商學院、經管學院的MBA、EMBA客座教授

研究方向：

人力資源師，企業人力資源管理培訓，組織行為學，人力資源管理，組織設計與管理

主講課程：

《中國式人力資源管理》、《人力資源管理的八條圣經》、《薪酬管理組織行為及其管理的使命》、《招聘面試與操作技巧》、《組織行為學》、《組織設計與管理》、《管理技能培訓與開發》、《績效考核》、《把握關鍵時刻－銷售制勝的四步法則內訓》

人物著作：

許玉林曾出版和發表《組織設計與管理》《中國式人力資源管理》《人力資源管理引的八條圣經》等涉及人力資源管理、組織行為學、管理技能培訓與開發等方面的專著、工具書、論文、光盤視頻數十部（篇）。

同時出版和發表涉及人力資源管理、組織行為學、組織設計與管理、管理技能培訓與開發、績效考核等方面的專著、工具書和論文數十部（篇）。

以許玉林教授為核心的專家組研發和設計了具有國家獨立知識產權的大型人力資源管理技術軟件《人力資源經理的工具箱》，填補了我國人力資源管理領域的一項空白。

服務客戶：

自1990年起，曾先后為北京四通集團股份有限公司、北京王碼電腦總公司、北京時代集團公司、北京紫竹藥業股份有限公司、山東東阿阿膠股份有限公司（上市公司）、山東澳柯瑪集團公司（上市公司）、內蒙伊利集團股份有限公司（上市公司）、南京雙登集團公司（上市公司）、廣東省郵政局、中國人壽廣東省直屬公司、深圳航空公司、深財證券、深圳郵電規劃設計院、深圳蛇口集裝箱碼頭（外資企業）、大連盤起工業公司（日資企業）、大連環宇通訊集團公司、齊齊哈爾第一醫院、珠海恒通置業股份有限公司、西安海升果汁有限公司、鄭州日產汽車股份公司（合資）、國家開發銀行、國家投資開發總公司等數十家企業提供不同形式的組織設計、人力資源管理、人才評價等管理咨詢、培訓和顧問工作，而且擔任廈門大學EMBA名譽教授，為EMBA學員講授《人力資源開發戰略與管理》的課程。

邀約電話：13161328336  楊老師